Pfizer Responsable Affaires Pharmaceutiques en CDI (H/F) in Rives de Paris, France

Job Focus

Partout dans le monde, les collaborateurs de Pfizer agissent ensemble pour influer de façon positive sur la santé de tous, partout. Chaque poste chez Pfizer impacte et contribue au succès de notre entreprise et de notre monde. C'est pourquoi, en tant que leader mondial dans l'industrie pharmaceutique, Pfizer s'engage à trouver de nouveaux talents qui soient motivés et qui partagent nos valeurs-clés et notre mission d'œuvrer pour un monde en meilleure santé.

A l'heure actuelle nous sommes à la recherche de candidats qualifiés afin de pourvoir un poste de

Responsable Affaires Pharmaceutiques (h/f) en CDI .

Ce que vous pouvez attendre :

Missions :

• Participation à la validation des articles de conditionnement en lien avec les usines et l'équipe internationale

• Participation en collaboration avec un pharmacien aux activités liées à la gestion des réclamations sur les médicaments

• Participation au suivi des actions liées à des signalements dont risque d'erreur médicamenteuse

• Participation en collaboration avec un pharmacien aux activités liées à la gestion des ruptures de stock

• Participation à la mise à jour et au suivi des procédures, et du système documentaire

• Participation aux activités de l'équipe

Connaissances :

Connaissances générales dans le domaine pharmaceutique et médical, pratique réglementaire, anglais

Savoir-faire :

Rigueur/organisation/sens des responsabilités/ analyse

Savoir être :

Bon relationnel avec les clients en interne (marketing, médical) ou en externe (ANSM, professionnels de santé), pragmatique, capacité à convaincre.

Localisation: Paris

Si vous appréciez de délivrer des résultats ambitieux et voyez les défis comme des opportunités, pour votre développement personnel, cette fonction pourrait être celle que vous recherchez.

Pour postuler, rendez-vous sur notre site www.pfizer.com/careers et cherchez le Job ID: 1617651

FF350101 (France)

Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.